若是盛合晶微有实控东说念主开云体育，不知其董监高特地他中枢东说念主员仍是否能拿到如斯高的薪酬？

近日，科创板受理了盛合晶微的上市请求。该公司是一家先进封测企业，起步于12英寸中段硅片加工，并进一步提供晶圆级封装(WLP)和芯粒多芯片集成封装等全过程的先进封测管事。

值得可贵的是，2023年和2024年开云体育，盛合晶微董监高特地他中枢东说念主员薪酬区分为3415.53万元、5287.48万元，区分占公司当期利润总和的54.83%、24.74%。动作对比，A股封测龙头长电科技2024年董监高薪酬之和为2752.17万元，归母净利润为16.10亿元。

公司无实控东说念主，未在招股书

找到主要鞭策出现不对后的处理机制

在招股书中，盛合晶微明确暗示，公司现在无实控东说念主。

盛合晶微称，落拓招股诠释书签署日，公司第一大鞭策无锡产发基金捏股比例为10.89%，第二大鞭策招银系鞭策共计戒指刊行东说念主的股权比例为9.95%，第三大鞭策深圳远致一号捏股比例为6.14%，第四大鞭策厚望系鞭策共计捏股比例为6.14%，第五大鞭策中金系鞭策共计捏股比例为5.48%。

盛合晶微还强调，公司鞭策之间的关联关系未本质窜改刊行东说念主股权散布的气象，公司任何单一鞭策均无法戒指鞭策会且不及以对鞭策会方案产生决定性影响。

洽商到盛合晶微的无实控东说念主气象，以及捏股的散布性，咱们试图在招股书中寻找主要鞭策在董事会、或鞭策大会上，发生不对后的处理机制。不外，咱们莫得找到关联内容。

盛合晶微仅暗示，落拓招股诠释书签署日，公司董事会共有6位非独处董事，1名董事为公司首席实施官并担任刊行东说念主董事长，其余5名董事区分由公司前五大鞭策各自托付又名，未有任何又名鞭策托付的董事在公司董事会席位中占无数席位，公司任何单一鞭策均无法对刊行东说念主的董事会组成戒指。公司最近两年内中枢科罚团队踏实，任一鞭策或任一董事均无法片面任免公司高档科罚东说念主员从而影响公司试验测度。

董监高特地他中枢东说念主员的薪酬

占2023年利润总和的55%

从招股书来看，在2023年和2024年，盛合晶微董监高特地他中枢东说念主员薪酬，对公司的利润推崇，产生了较大的影响。

据悉，2023年和2024年，盛合晶微董监高特地他中枢东说念主员薪酬区分为3415.53万元、5287.48万元，同时公司利润总和区分为3415.53万元，2.14亿元，董监高特地他中枢东说念主员薪酬区分占公司当期利润总和的54.83%、24.74%。

值得可贵的是，盛合晶微的薪酬是不包括股份支付金额的。但2023年和2024年，盛合晶微科罚用度中股份支付用度区分为3709.19万元、6448.32万元。不外，盛合晶微未诠释上述股份支付用度中，有几许发给了公司董监高特地他中枢东说念主员。

那么，从行业举座薪酬水平来看，盛合晶微现时董监高的薪酬水平合理么？咱们无法径直恢复这个问题，但有两个数据大要值得参考。

2024年，A股两大封测龙头长电科技和通富微电，其董监高薪酬之和区分为2,752.17万元和1,551.03万元。而2024年，这两家公司归母净利润区分为16.10亿元和6.78亿元。